jueves, 26 de febrero de 2009

Portada anuncia la conferencia: Cómo llegar al Consumidor Latinoamericano y la Compra Panregional de Medios

Portada (http://www.portada-online.com), el grupo de medios dedicado a informar sobre el mercado de publicidad y medios latinos (EE UU., Latinoamérica y España), anunció hoy su conferencia inaugural sobre Publicidad y Medios Latinoamericanos. El tema central será "Cómo llegar al Consumidor Latinoamericano y la Compra Panregional de Medios". El evento se celebrará el día 4 de junio de 2009 en Miami.

"Hemos preparado un excelente programa para examinar y discutir las mejores estrategias con que las empresas pueden llegar a los consumidores latinoamericanos y cómo los medios digitales, impresos, la radio y el cable pueden ayudarles en esa tarea", dijo Marcos Baer, director de Portada.


Los principales temas a tratar serán:

- Publicidad para bienes de lujo: Los panelistas Diego Steechi, Director de Mercadeo para Salvatore Ferragamo y Rosa Pilar Rivas, Directora Ejecutiva de Mercadeo de Oli, debatirán por qué los periódicos y revistas han sido el vehículo publicitario clásico para los bienes de lujo y qué se necesita para seguir avanzando.

- Nuevas formas de llegar a castellanoparlantes en Internet. Behavioral targeting, search, contextual targeting, re-targeting, day-part and language targeting: ¿Qué significa todo esto? Igal Rubenstein, Fundador y Director Ejecutivo de S.com.mx, y Giacomo Bertaina, Director de Estrategia Digital para Universal McCann Miami presentarán sus casos detallando sus exitosas campañas en medios en línea.

- Los pros y las contras de la compra panregional de publicidad para una empresa de tecnología, presentado por Franklin Vargas, Director de Mercadeo Latinoamericano para Genius.

- La creciente integración en los negocios de los medios de comunicación en el mundo de habla hispana por Cynthia Evans, Directora de GroupM/Mediaedge:cia.

- Estudio del caso MasterCard: "¿Por qué la campaña para América Latina No Tiene Precio de MasterCard tiene tanto éxito?", presentado por Guillermo Morrone, VP de Mercadeo y Cuentas Nacionales de MasterCard.

Para más información, por favor visite http://www.portada-online.com/conference/schedule.aspx?cid=4.


INSCRIPCIÓN

Compre su boleto hoy por sólo US$199 en http://www.portada-online.com/conference/registration.aspx?cid=4.

PATROCINADORES

Las siguientes empresas ya han confirmado sus patrocinios: Grupo de Diarios América (Patrocinador Líder Plus), NxtbookMedia (Patrocinador Líder) y Zinio (Patrocinador Distinguido).
Fuente: PRNewswire-HISPANIC PR WIRE

viernes, 20 de febrero de 2009

Asumir cambios pensando en la gente y comprometerse a una buena salud organizacional

El Ciclo de Encuentros Gerenciales Organización, Cambio y Gestión Humana… Una perspectiva integral se celebró el 18 de febrero satisfactoriamente con la presencia de más de 500 gerentes, líderes y colaboradores de empresas venezolanas provenientes de entes públicos y privados, interesados en tener herramientas para enfrentar los cambios con énfasis en el lado humano y social.

“Este ciclo captó la atención y el interés de todos los participantes al contemplar temas aplicables en el día a día de las organizaciones venezolanas” señaló Alfredo Do Nascimento, director de mercadeo de Sodexo. “Esta actividad es la respuesta de Sodexo a los desafíos de la gerencia actual que demanda herramientas para asumir el cambio sin descuidar al talento humano, e instrumentos para diagnosticar las patologías en las organizaciones y su tratamiento“.

La actividad realizada en el Hotel Radisson Eurobuilding contó con la participación de nuestro representante local, Nelson Olmedillo, quien habló sobre el impacto del entorno en las organizaciones venezolanas y mostró cuáles son las nuevas exigencias que enfrenta la gestión del capital humano, en su exposición “La Gestión Humana ante el nuevo entorno”.

Por su parte, el invitado estadounidense John Alexander, habló sobre “El Lado Humano del Cambio” y expuso que la resistencia al cambio es normal, pero en el manejo personal y el reconocimiento de los sentimientos de la gente hace la diferencia. Finalmente, la exposición del invitado español Javier Fernández Aguado, convirtió a la audiencia en una especie de “médicos organizacionales”, guiándolos, a través de los síntomas presentados en su conferencia “Patologías en las Organizaciones”, donde reconoció que el primer paso para curarse de una enfermedad es identificarla y “querer estar sano”.

Las presentaciones de las conferencias realizadas en el Ciclo de Encuentros Gerenciales están disponibles en www.vidaprofesional.com.ve.

El camino a la salud organizacional

Javier Fernández Aguado, conferencista español y autor de libro “Patologías en las Organizaciones”, develó en su exposición en el marco del Ciclo de Encuentros Gerenciales Sodexo Vida Profesional, parte de su hallazgo en el cual ha encontrado más de 40 enfermedades, en el plano físico, psicológico y psiquiátrico, según su investigación una organización puede verse afectada por más de una y a veces una por cada plano.

Fernández Aguado, explicó en su conferencia que el camino a la salud organizacional pasa por el diagnóstico inicial y esbozó algunas enfermedades típicas por sectores; en el caso privado es más susceptible a tener diarrea, en cuanto sufra de alta rotación de personal, porque la pérdida de talento, le quita energía y el tratamiento requiere chequear sus causas como jefe difícil, fallas en el sistema motivacional y baja capacitación. Esta situación suele verse en las empresas de servicios.

Contrariamente en el sector público algunos cargos fijos hace que la gente se afiance en el mismo y la rotación sea muy baja, más si no se premia, ni castiga, empieza a sentirse apatía en el trabajo y esto desencadena en obesidad porque la gente no se mueve ni ayuda al crecimiento de la institución. En este caso se recomienda disciplina y planificación.

Javier Fernández Aguado, catedrático del Área de Dirección General en el Foro Europeo, Escuela de Negocios de Navarra; Presidente del Grupo MindValue (www.mindvalue.com); Presidente de la Asociación Internacional de Estudios sobre Management-ASIEMA (Manchester-Madrid); coach de Alta Dirección, autor de más de 30 libros de Management y uno de los mayores expertos en gobierno de personas y organizaciones. Gracias a su teoría “Patologías Organizativas”, obtuvo el premio Peter Drucker 2008 a la Innovación en Management.




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martes, 10 de febrero de 2009

Baileys invita a compartir entre amigas



Baileys, la crema Irlandesa caracterizada por su seductor sabor, que cuenta con una imagen renovada y una nueva campaña en medios, invita a todas las amigas en su día a disfrutarlo de una manera más innovadora que reconfirma el exquisito sabor que deja en el paladar: Baileys Frappé.

Baileys Frappé, es la manera más deliciosa de servir esta crema de whisky número uno del mundo, que está creada para complacer a las amantes del buen gusto.
Para disfrutar de ésta exquisita bebida, se debe triturar en una licuadora dos medidas de hielo. Luego se le agregan una medida de esta suave y ligera crema de whisky, mezclarlo un poco y estará lista para ser servida. El delicioso sabor de Baileys y el hielo granizado, convertirán a Baileys Frappé en una refrescante bebida para saborear responsablemente cada trago.

La mezcla natural de ingredientes de alta calidad que componen a Baileys, como lo son la crema de leche fresca, whisky irlandés, vainilla, cacao puro y azúcar, viene en este mes a compartir entre amigas, invitándolas a disfrutar del Baileys Frappé.

En el mes de la amistad, Baileys te invita a compartir entre amigas. CONFIA EN TUS LABIOS.




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